Должностная инструкция зама генерального директора составляется в. Приказ На Нормы Расхода Канцелярских Товаров Образец далее. В разделе можно заполнить и скачать образец заместителя генерального директора. В разделе 1 Квалификационного справочника прописаны . Позиция первого заместителя Генерального Директора формируется исходя из конкретных потребностей компании. Поэтому разброс .
Скачать образец должностной инструкции заместителя генерального директора 2. В зависимости от штатной численности и организационной структуры предприятия, в штатном расписании могут быть предусмотрены различные наименования должностей заместителя генерального директора, например: первый заместитель генерального директора; заместитель генерального директора по общим вопросам; заместитель генерального директора по экономической деятельности; заместитель генерального директора по продажам и т.

Структурно должностные инструкции заместителей будут одинаковыми, отличаться они могут функциональными правами и обязанностями первых лиц организации. Структура должностной инструкции. Должностная инструкция состоит из четырех разделов: Общие положения. Должностные обязанности. Права. Ответственность.
Общие положения. Кому подчинен заместитель. Подчиненность у замов, как правило, прямая, то есть непосредственно первому лицу организации. Однако в инструкции может быть указано, что, например, первый заместитель непосредственно подчиняется руководителю организации, или напрямую решениям собственников общества.
В должностной инструкции заместителя по общим вопросам может быть указано, что он подчиняется руководителю организации или его первому заместителю. Кто подчиняется заместителю.
Если штатная численность предприятия значительная и количество заместителей более двух, целесообразно закрепить за каждым из них определенные подразделения, которые они будут курировать, и руководство которых будет замыкаться непосредственного на каждого из них. Так, первый зам курирует, как правило, подразделения, связанные с основной и непосредственной деятельностью предприятия, например, производство, отдел энергетики и технического контроля.
Заместитель по экономике руководит отделом планирования, бухгалтерии и сбыта. В зоне ответственности зама по общим вопросам - отдел материального обеспечения, кадры и канцелярия. Порядок назначения и освобождения от занимаемой должности.
В зависимости от сложившегося в организации порядка в данном разделе инструкции может быть указано, что человек назначается и освобождается от занимаемой должности приказом руководителя общества. Может быть указано, что на должности ЗГД (так иногда сокращают наименование этих должностей) люди назначаются в соответствии с Уставом организации, решением собственников общества, и в таком же порядке подлежат увольнению. Кто исполняет обязанности на период временного отсутствия.
В данном разделе Общей части инструкции предусматривается порядок временного замещения отсутствующего работника. Так, в инструкции может быть написано, что временно отсутствующий ЗГД заменяется начальником одного из курируемых им подразделений. Это позволяет эффективнее планировать работу, не приходится каждый раз думать, кто сможет исполнять обязанности отсутствующего работника. Можно написать проще, что временно исполнять обязанности будет лицо, назначаемое приказом генерального директора.
Квалификационные требования. Если должность не предполагает наличия каких либо льгот или ограничений, которые предусмотрены действующим законодательством, разработчик инструкции может самостоятельно придумать, какое образование и опыт работы должны быть у данного сотрудника. В качестве подсказки можно использовать квалификационные справочники должностей руководителей. Если должность подразумевает наличие льгот и ограничений, или данная должность включена в перечень профессиональных стандартов, достаточно будет указать, что человек, назначаемый на эту должность, обязан соответствовать этим квалификационным требованиям. Что должен знать, уметь и чем руководствоваться.
Данный раздел практической ценности не представляет, но традиционно указывается во всех должностных инструкциях. Достаточно упомянуть в общих чертах, что работник должен знать законодательство (в зависимости от направления деятельности), уметь применять его на практике, и что руководствуется он Уставом общества, нормативными актами генерального директора. Должностные обязанности.
Самый важный раздел инструкции, потому что это и есть трудовая функция работника. Должностные обязанности любого “зама” следуют из: необходимости решения круга вопросов, которые делегировал ему генеральный директор; специфики деятельности подразделений, которые он курирует. Кроме того, должность заместителя руководителя наделена прежде всего организационно- распорядительными функциями, и трудовая функция работника в данном разделе акцентируется на координации и управлении подчиненными сотрудниками.
При написании должностных обязанностей рекомендуется использовать по большей части глаголы: организует; координирует; руководит; контролирует; обеспечивает; принимает меры и т. Например, первый заместитель директора обязан: координировать работу всех подразделений в соответствии с целями и задачами, которые стоят перед предприятием; принимать меры по обеспечению бесперебойной работы производства; информировать генерального директора обо всех недостатках в работе производства и его снабжения, принимать меры по устранению причин и условий, которые могут способствовать простою предприятия и т. Вообще, наполнение данного раздела конкретикой напрямую зависит от специфики деятельности общества: если основное направление - это производство, значит, раздел обязанностей первого зам.